По требованию статьи 221 трудового кодекса «Работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, а также их хранение, стирку, сушку, ремонт и замену.»
И тут возникают ряд требований и вопросов одновременно:
- В какие сроки выдавать СИЗ?
- Чем руководствоваться при выдаче СИЗ?
- Как узнать, что выдать работнику?
При выполнении этой статьи Трудового кодекса работодатель обязан выдать работнику спецодежду и обувь с первого дня выхода на работу. С этого дня и идет срок износа и срок эксплуатации СИЗ ( средств индивидуальной защиты). Срок эксплуатации СИЗ регламентируется Межотраслевыми правилами обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009г. № 290н.Работодатель чтобы узаконить у себя на предприятии оформляет перечень или список норм выдачи СИЗ утверждает его своим приказом и вносил эти нормы в коллективный договор в виде приложения. Только после этой выполненной процедуры нормы вступают в свою законную силу на предприятии, выдаются под роспись всем заинтересованным сотрудникам предприятия для работы и контроля.
В соответствии с требованиями, выше названного Приказа №290Н, работникам выдается вся спецодежда, спецобувь, индивидуальные средства защиты при опасных видах работ. СИЗ выдается как для летнего, так и для зимнего периода работ в свои соответствующие сроки по регионам.
С наступлением зимнего периода в регионе, где приказом администрации считается 15 сентября, выдают спецодежду зимнюю в этот календарный срок.
Летнюю спецодежда и так же и обувь выдают если в регионе лето наступает с 15 мая месяца и обозначают во всех локальных документах предприятия именно эту дату и этот срок выдачи.
Спецодежда, обувь, головные уборы средства защиты глаз, головы, органов слуха и дыхания работнику выдается в соответствии с его типа – размерами.
Выдают все средства защиты по основному виды работы и по всем видам работы, которые выполняет работник в течении трудовой деятельность данного предприятия.
Со стороны инженерно – технических работников подразделений предприятия обязательно осуществляется контроль за применением работниками средств защиты и спецодежды.
СИЗ периодически осматриваются мастерами подразделений предприятия с обязательным занесением записей в специальные журналы осмотров. В паспортах и сертификатах на СИЗ сроки предусмотренных осмотров обязательно прописываются.
Контроль за осмотрами, выдачей, применением СИЗ, хранением, правильной эксплуатацией осуществляет на предприятии отдел охраны труда и все контролирующие государственные органы.
Мы с вами рассмотрели достаточное количество вопросов касающихся требованиям к средствам индивидуальной защиты работников и поэтому на сегодня все.
По вопросам, возникающих у вас пишите, задавайте .
До встречи в следующих статьях.
Всего доброго. С уважением Л.Здержикова
Следуй за мной!